管?”
“管,但管法会变。”何雨柱道,“可能会让效益好的企业兼并差的,或者引入外资、民资改制。工人也得转变观念,靠本事吃饭。就像盛丽,她觉得自己在单位学不到新东西,收入也一般,为什么不能出来闯闯?黄河下面新成立的房地产公司,正需要她这样懂财务、又知根知底的人。”
老方若有所思:“我最近看文件,也提到‘转换经营机制’、‘打破铁饭碗’。看来,这风真的要刮起来了。”
老赵叹了口气:“道理我也懂点,可一想到那些老厂子、老伙计我这心里不是滋味啊。”
“阵痛难免。”何雨柱给他夹了块肉,“但大势所趋。就像这房子,以后成了商品,盖房子的、卖房子的、相关产业链,都能活起来,创造多少就业?盛丽她们这代人,正好赶上哥尾巴,在不拼就没机会了。赵叔,您就放手让她试试,有我和小满看着,出不了大岔子。”
老赵沉默了好一会儿,终于端起酒杯,跟何雨柱碰了一下:“唉,我说不过你,由她去吧,不过柱子,你得答应我,让她闯,不是给她个温床,让你养着我她。”
“您放心。”何雨柱笑着应下。
“那就行,怎么的也得让她吃点苦,知道外面不是那么好闯荡的。”
“我怕你是要失算了,以老何家几兄弟的能力,你闺女进了他们公司,肯定没苦吃,我看后面你要占你闺女光咯。”老方笑道。
“真的假的?这么些年都是她妈贴补她,我还能占了她的光?”
“你啊,就是老脑筋。”
“柱子,你说盛丽去了能开多少钱?”
“具体的我不好说,到时候让雨鑫定吧,不过肯定比老赵没退下来前要高。”
“什么?”老赵惊了,他什么级别,他闺女连个小组长都没当过,挣得比他以前还多,心里不平衡啊。
“我这还是往少了说了,具体的得看,他们应该主要是提成了这些的,搞不好一个月挣你以前一年、两年,甚至十年的工资都有可能。”
“柱子,你这太夸张了吧?”老赵不淡定了。
“有现成的例子啊,你们都见过,经常往家跑的小李,李成儒,现在电器商城的经理。”
“他一个月多少?”
“好像是五六千吧,业绩好了可能会上万。”
俩老头直接EMO了。
“咋的,吓到了,其实这在香江真不算啥,香江基本上就是三千港纸起步。”何雨柱道。
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