的人上位,但李加诚很聪明地知道,还不是时候。
因此,在前任大班韦理被迫辞职后,李加诚便马上委任韦理的副手李察信出任行政总裁,业务董事夏伯殷及政务董事韦彼得都继续获得留任,组成和黄新管理层的三架马车。
也正因为如此,如今和记黄埔的易主,林浩然入主和记黄埔,也并不会因为李加诚的卸任而出现剧烈的人事动荡。
因为真正维系和黄日常运营的,正是李察信、夏伯殷、韦彼得这三位外籍高管及其背后的专业团队,而不是李加诚。
李加诚更多是扮演战略投资者和最终决策者的角色,尚未能将自己的印记深深烙入和黄的管理肌理之中。
虽然这段时间他相继委派长江实业的两位高层出任和黄执行董事,但由于时间太短,再加上洋人高管的排斥,两位长江实业高层实际上并没有真正融入和黄的核心层。
“老板,对于和记黄埔,您如何安排?是继续让李察信团队执掌和黄,还是另有安排?”看着车窗外呼啸而过的车辆,马世民问道。
他如今还要执掌置地集团这个庞然大物,再加上还要准备筹建“银河战略发展委员会”,因此,如果由马世民兼任和黄这边的掌舵人,肯定是不合适的。
马世民再有才能,他也是一个普通人,精力有限。
“李察信团队目前看来是稳定的,他们对和黄的运营也很熟悉,短期内,维持现状是最稳妥的选择,不过,长期来讲,却不一定合适。
我调查过,李察信能力不错,但不足以长期执掌和记黄埔这家庞然大物,无法推动和黄发展得更好,所以他更适合担当副手!”林浩然回忆起崔子龙那边给他调查的资料,然后说道。
“其实,我有个建议,老板您不如把韦理先生邀请回来继续执掌和记黄埔,您看如何?”马世民微笑着说道。
“韦理先生?”林浩然有些惊讶地看向马世民。
对于韦理这位和记黄埔前任大班,林浩然并没有与其打过交道,不过也知道对方确实是一名非常优秀的职业经理人,为和记黄埔立下了汗马功劳。
可以说,如果没有韦理,和记黄埔当初能不能熬到现在,都是个问题,说不定在几年前就破产,旗下产业被其他人一一吞并了。
所以,韦理先生对和记黄埔的功劳确实非常大。
在七十年代中期的时候,和记黄埔的前身和记国际陷入了严重的财务危机。
当时和记国际由于过度扩张,在197
本章未完,请点击下一页继续阅读!