佛翻开扫了两眼,把报告又推了回去。
两人快速将所有报告浏览完。
胡佛板着脸,手指在西奥多的那份报告上敲打着:“看看,又让人当枪使。”
他对把西奥多调离案件的费尔顿警察局不满,对把他弄回去的桑托斯议员更不满。
托尔森看着他问:“你的意思是让桑托斯议员不要管?”
胡佛手上一顿:“西奥多能帮他抓住这个加西亚局长的把柄,他会不管?呵。”
他翻了翻,从报告中找出市议会新闻发布会的报道来,推到托尔森面前:“他这是等不及要上位了。”
费尔顿的政治格局在胡佛跟托尔森眼里非常清晰。
桑托斯议员要为自己执政铺路,要加强对费尔顿警察局的控制。
他想要至少一个分局名额,但警察局不愿意给。
恰好遇上东区分局爆出丑闻,他当然马上抓住机会。
这其中警察局还一度想要通过把西奥多调离调查来捂住盖子。
托尔森没在这上面跟胡佛多做纠缠,他问胡佛:“西奥多要调回,你打算让他去哪个部门?”
胡佛哼哼两声:“他回不回来还不一定呢。”
托尔森沉默了一下,道:“我准备让人事科直接去要人。”
FBI的探员的招募更多依赖内部推荐或政府网络,而非公开广告。
大多数探员是经由高层推荐,参加FBI的选拔培训,最后择优录取的。
对于少部分优秀人才,FBI会主动上门联系,跳过选拔流程,直接入职。
多数地方警局视FBI为上级或合作伙伴,愿意输送人才以换取联邦资源支持与案件协作和技术援助。
少数警局则对FBI不屑一顾。
前者往往是附近或FBI分部附近城市的警局,后者则往往是费尔顿这类距离较远的警局。
托尔森担心西奥多会因为太过优秀而被费尔顿警察局留下,不予推荐。
少数警局的确会因人手短缺或不愿失去精英警探而拒绝配合FBI的招募,干脆不推荐或随便推荐些警探过来凑数。
况且从历次的报告中能够看得出来,费尔顿警察局明显是要把西奥多培养成脸面的。
胡佛想了想,问托尔森:“公共事务科怎么样?”
在西奥多的问题上,胡佛愿意稍微民主一下。
公共事务科是直接归属局长办公室管理的一个特殊部门
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