年光是消化人事工作就够她忙的,其他领导不也是一样。
大家都在忙着手里的工作,稳定局面,自然就没有人站出来找事。
真等大家都稳住了手里的基本盘,那时候便要开始厮杀了。
李学武损啊,他不想殃及池鱼,不等大家稳定了自己的基本盘,便要敲山震虎,搞点事情出来。
利用外界的舆论,将部分风雨渗透进管理层中来,如果有人这个时候不安分,便要跳出来说三道四了。
这是李怀德最希望看到的情况,他正没机会杀鸡儆猴呢。
李学武在辽东稳了,也代表李怀德在集团稳了。
有董文学的助力,他能腾出手来做很多事,包括人事工作。
既然两人都稳了,又怎么可能放过集团的这些人呢。
先下手为强,后下手遭殃。
以她对李学武的了解,辽东的盘子如果稳了,他回手就要布局京城,带着大势杀回来。
别忘了,明年年初是红星厂正式挂牌集团企业的关键时期,李学武如果谋算得当,还能再进一步,这也不是不可能的。
到了他这个级别,年龄和资历已经不是考验他的核心标准。
能力才是最关键的。
那么,李学武有能力吗?
无论是国际饭店项目还是沈飞的全面合作项目,都是李学武给自己回京发展铺垫的垫脚石。
这些项目一旦落成,集团在辽东的工业企业便会成为他的依仗,他在集团的话语权必定增加。
这可不是撬程开元的行,架空他这个主管工业建设的副总,实实在在的,李学武要成绩,就得从工业企业着手。
她倒是听说了,李学武同张劲松和程开元的关系都很不错。
你也别说他们以前有多少矛盾,就看现在的发展势头,张劲松和程开元要看得明白,一定不会在意已经过去了的事。
红星厂正式改制集团,李怀德在红星钢铁集团还能干几年?
撑死了五年吧,这是极限了,上面也不会允许老李一直在红星钢铁集团经营。
就是老李自己也不会在这个位置上蹉跎这么多年。
就算老李要在集团干五年,再多算这几个月的,满打满算也不够六年的。
以李学武现在的发展势头,给他五年半的时间,接班老李的可能性高不高?
别人如何看待这个问题景玉农不知道,但她对李学武有信心。
甚
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