买入”,陆孤影在审核时及时发现,不仅否决了操作,还在当日复盘会上当众检讨:“是我没检查系统日志,差点坏了规矩。”
2. 相互监督:用“匿名举报”制衡人性
制度允许成员用加密邮箱“匿名举报”违规行为(如私自查看行情、讨论外部信息),举报查实后,举报人获“诚信积分”(可兑换休假或奖金),被举报人视情节轻重处罚(警告、降权、开除)。
“人都有弱点,但弱点怕阳光。”陆孤影在制度宣讲时说,“匿名举报不是鼓励告密,是让每个人成为制度的守护者。”
3. 定期迭代:在“不变”中求“变”
他规定每季度末召开“制度修订会”,全体成员(含未来三人核心)可提议修改条款,但需满足两个条件:
• 有至少3个历史案例证明原条款“不适用”;
• 新条款不与“三不原则”冲突。
“制度不是圣经,是工具。”陆孤影说,“市场在变,我们的工具也得跟着变,但握工具的手(三不原则)不能松。”
五、制度初成的意义:为“孤影投资”立“道”
当第118条制度条款(应急制度中的“人员危机应对”)落笔时,窗外的杨絮已飘尽,取而代之的是满院绿萝的新叶。陆孤影将制度装订成册,封面用篆体写着“孤影宪章”,锁进档案库最深处。
这不是一本普通的制度手册,而是“孤影投资”的“道统”:
• 它用“三不原则”划清了与传统投资机构的界限,让“独立”从口号变成可触摸的规则;
• 它用“六大模块”将“孤狼三则”具象化,让“反人性”从个人修养变成团队基因;
• 它为“三人核心”的加入铺好了路,让未来的陈默、林静、周严,能在制度的框架内,将“孤狼之道”发扬光大。
陆孤影在《制度初建总结》中写道:
“今日,宪章成。
它不是束缚手脚的锁链,而是照亮前路的火把;
它不是冰冷的文字,而是热血的契约。
从此,孤影工作室的每个人,
都是制度的执行者,也是制度的守护者。
我们以制度为盾,抵御喧嚣;
以制度为剑,斩断贪婪;
以制度为舟,渡过人性的暗流。
此舟虽小,却能载我们驶向‘独立评级’的彼岸。”
月光透过静思室的窗
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