几家猎头公司,另一方面,他也通过各路私人关系致电骚扰搜寻。
不计成本,不问代价,只要人。
中星、华未、爱立信、NTT等各大海内外通信企业的精英骨干,国内无线电、通信工程相关专业的顶级高校博士、教授都行。
为了抢占先机,江振邦只要入职第一天,就能直接上手干活的那种。
薪资上浮40%是基础,签字3万块的安家费是最低线,另一方面就是兴科搞得股权激励(ESOP)这个制度,在当下这个年代,还是有一定吸引力的。
物质吸引力如果不够,江振邦就亲自打电话热情洋溢地发问了:“你的梦想是什么?回答我!你想不想改变世界?你想不想造一部东国人自己的手机?看着我的眼睛,回答我!”
实际上采用PHS技术的小灵通也很难被称作手机……不过江振邦忽悠人厉害啊,媒体把他吹的天花乱坠,有不少人对他很好奇,在江振邦许诺路费全包的情况下,本想来兴宁看看,结果最后也就被这么忽悠着留下了。
到了今天,小灵通项目组已经外招了八十二位行业精英,加上兴科此前研发过收音机、卫星锅和信号增强器的通信与信号事业部老工程师,小灵通项目组已有一百二十二人。
而且还在不断扩招,该项目组也被公司内很多人戏称为“596工程部队’。
过去,596工程,就是我国研发第一颗原子弹的项目名。
而小灵通,也确实相当于兴科集团内的原子弹。
为此,兴科上个月那一个多亿的利润几乎全砸进去了,未来还要持续投入。
这笔钱,除了高昂的挖人成本,还用在了紧急空运进口关键元器件和高精度测试设备上,诸如示波器、频谱分析仪这类精密仪器,都是从脚盆和米国第一时间运抵兴宁。
而冯子豪口中的郭组长,就是小灵通项目组的负责人:郭长友。
今年三十六岁,青华大学无线电系本科毕业,邮电大学通信与信息系统硕士,随后又远赴脚盆,在东京大学获得通信工程博士学位。
毕业后,他在脚盆的NTT DOCOMO研发本部深度参与了全球早期移动通信系统的研发,对蜂窝技术有着第一手的理解。
1993年,他被华未以高薪和宏大愿景挖回国内,担任无线业务部预研部副部长。
听江振邦亲自打电话说兴科要做手机,他是第一批颠颠的跑来的,但在兴科集团内的薪资待遇依旧是顶级,不算股
本章未完,请点击下一页继续阅读!